企業(yè)文化
誠信:百德誠爲先、百(bǎi)事信爲本;人無信不立,業無信不達;誠信是公司的核(hé)心價值(zhí)觀。
敬業:爲了崇(chóng)高的事業而奮鬥(dòu),敬業是公司工作的基本要求。團(tuán)結:衆人拾柴火焰高,團結(jié)就是力量,精誠團結的團(tuán)隊是公司事業(yè)成功的原動力。
公正:公正是(shì)營造和(hé)諧文化的基礎,是公司團隊處(chù)事的基本要求。
感恩:要感謝我們的父母,是他們養育了我們(men);要感謝我們的師長,是他們培育了我們;要感謝我們的合作夥伴,他們共同搭建了我們成長的舞台;要感謝我們的競争對手,他們促進了我們的成長(zhǎng);要感謝我們的顧客,他們(men)是我們的衣食父母;要感謝我(wǒ)們的社會,社會給予了我們今天的(de)一切。滴水之恩,湧泉(quán)相(xiàng)報,知恩圖報、感恩(ēn)報恩是公司員工做人的原則。
奉獻:人因奉獻而偉大,所從事的是一項民族事業(yè),我們要爲我們的事(shì)業、爲我們的國家和民(mín)族而奉(fèng)獻畢生心(xīn)力。 關愛下屬:是我們(men)培(péi)育快樂員(yuán)工(gōng)的基(jī)本保證,是對各級領導的基本工(gōng)作要求(qiú);培訓下屬(shǔ):工作育人,培訓是帶領隊伍成(chéng)長的最好方法,是各(gè)級領導帶隊伍的基本功;勇挑重擔:是各級領導的(de)基(jī)本工(gōng)作作風;勇于(yú)挑戰更高(gāo)的目标,服從公司的安排,不拈輕怕重,不過分計較個人得失(shī),是對各級領導的基(jī)本素質要求。堅(jiān)決完成任務:是軍令狀、是(shì)勇于負責的表現。完不成任務的領導是無能的領(lǐng)導,是不稱職的領導